Pas si simple de choisir sa mutuelle santé lorsqu’on est en retraite!
Avec l’inflation qui sévit depuis la guerre en Ukraine, les médias depuis cet été commencent à préparer l’opinion publique à l’augmentation des contrats d’assurances, des mutuelles de santé, etc… Ca ne va pas arranger la situation économique de certains retraités ayant déjà des difficultés financières. En plus cela n’est pas simple de trouver des mutuelles pour seniors et ce pour différentes raisons. Tout à fait les principales difficultés liées aux mutuelles lorsqu’on est à la retraite sont les suivantes :
- Les tarifs : les mutuelles pour retraités sont généralement plus chères que les mutuelles pour actifs. Cela s’explique par plusieurs facteurs, notamment l’augmentation des besoins de santé avec l’âge, la diminution des revenus à la retraite et le risque accru de maladie.
- Les garanties : les mutuelles pour retraités proposent généralement des garanties moins complètes que les mutuelles pour actifs. Cela est dû au fait que les retraités ont moins de besoins de santé, notamment en matière de soins dentaires, optiques et d’hospitalisation.
- Les conditions d’adhésion : certaines mutuelles imposent des conditions d’âge ou de santé pour l’adhésion des retraités. Cela peut limiter le choix des mutuelles disponibles pour les personnes âgées.
Des solutions pour les retraités afin de choisir sa mutuelle
Face aux difficultés de trouver, il existe toutefois des solutions pour y pallier.
La portabilité du contrat de mutuelle d’entreprise
Les salariés qui partent à la retraite peuvent conserver leur mutuelle d’entreprise pendant un an, sous réserve de payer la cotisation intégrale, c’est ce qu’on appelle la portabilité du contrat. Cette solution permet de bénéficier d’une couverture santé complète et à un tarif avantageux. En effet l’entreprise participe souvent et l’assuré bénéficie d’avantage de couvertures.
La complémentaire santé solidaire
La complémentaire santé solidaire (CSS) est une mutuelle gratuite ou à faible coût destinée aux personnes ayant des revenus modestes. Les retraités dont les revenus sont inférieurs à un certain plafond peuvent bénéficier de cette aide.
La CSS permet de bénéficier d’une prise en charge de la part complémentaire des dépenses de santé, à hauteur de 100 % des tarifs de la Sécurité sociale. Cela comprend les frais de consultation, d’hospitalisation, de médicaments, de transports sanitaires, de soins dentaires, optiques et audioprothétiques.
Le comparateur de mutuelles
Il existe de nombreux comparateurs de mutuelles en ligne qui permettent de comparer les tarifs et les garanties des différentes offres disponibles. Cette solution permet de trouver une mutuelle adaptée à ses besoins et à son budget.
En conclusion, il est important de bien comparer les différentes offres de mutuelles avant de souscrire un contrat à la retraite. Il est également possible de demander conseil à un professionnel de l’assurance santé.
